在教完九州娱乐分公司之后，顾青又将目光转移到了钛坦星部门的高管层上。

“几年前，我们打造了九州智能家居生态，将舒适的懒人智能沙发、全景声回音壁、室内光线调节器、空气净化器、直饮水净化器等等一系列自研产品送进了千家万户。

把用户们的家，企业的办公室、休息间，变成休闲的天堂。

而在此之后，钛坦星部门的目光则是倾注在各类机器人项目、能源项目和材料项目之上，对于现有的智能家居产品，也只有普通意义上的更新优化，而没有技术上的升级换代。

这样做，我们和那些已经日薄西山的日系车、德系车又有什么区别？

智能家居产品项目组不能躺在功劳簿上了，必须要将新技术产品发售出来，而不是等待现有产品卖不动了，再把储备的新技术产品慢腾腾的拿出来卖！”

虽然这种“可持续发展赚钱”的方案不是张天浩提的，但是作为钛坦星部门的负责人之一，张天浩还是羞愧的低下了头。

“我们是把科技发展当做命根子的科技企业，既然成本早就收回来了，就要继续冲锋。如果再让我知道有什么项目组一直捏着新技术产品不发售，那我就要亲自去调研这个项目组了。”

咕噜。

有个别高管不自觉咽了口唾沫。

但这还没完。

顾青又将目光投向了九州食品有限责任公司这边的高管层们。

他眉目凝重道：“自从商用版桃夭的功效被那些自媒体和专家机构们察觉，并且透露给广大用户之后，商用版的桃夭可以说是洛阳纸贵。

我知道你们也在扩招扩建，但是这还不够。

以前我们还以礼待人，不会轻易对等的对待那些不友好的企业，现在时代不同了，商用版桃夭的出口策略需要调整。

我不允许，商用版桃夭在那些敌视我们九州科技公司的地区销售。

还有，既然环境变化开始了，相应的原材料储备就需要开始增加了。

我不希望二十几年之后，我们公司没办法制造出可以供应千万人口级别的商用版桃夭。

除了商用桃夭之外，还有其他相关衍生的保健食品、饮料，你们都要加大营销宣传的投入，争取多盈利。”

一个个分公司、一个个重要部门，就像是被点兵点将一般，在顾青的叮嘱中，没有一位高管的脸色是轻松的。

这个过程持续的时间很长，几乎是九州科技创立以来，第一个超过三个小时的会议时间。

但是在这三个小时里，没有一个高管下线上厕所，甚至连喝水的人，都极少。

顾青就像是一台高速运转的电脑一般，精神高度集中的和这些分公司、项目部门高管层交流意见。

最终，他面对众人，叹了口气。

说道：“未来并不遥远，我们不能坐以待毙。能够多进步一步，就能够少一点后悔。

这个世界很美好，但是需要力量，才能拥有这一份美好。

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